Rossiyalik advokat Vladislav Shalaginov tadbirkorlar uchun o'tkazilgan seminarda O'zbekiston va Tojikiston fuqarolarini ishga yollash afzalliklari haqida fikr bildirdi. Uning so'zlariga ko'ra, xorijlik ishchilarning mehnat faoliyatiga bo'lgan yondashuvi ish beruvchilar uchun muhim omil hisoblanadi.
Shalaginovning ta'kidlashicha, O'zbekiston va Tojikistondan kelgan migrantlar Rossiyaga asosan oilasini boqish va daromad topish maqsadida kelishadi. Advokatning fikricha, bu toifadagi ishchilar o'z oldiga aniq maqsad qo'ygan holda, mehnat unumdorligini oshirishga intilishadi.
Statistik ma'lumotlar Rossiya bozorida xorijlik ishchi kuchiga bo'lgan talab yuqoriligini tasdiqlaydi. 2026-yilning birinchi yarmida O'zbekiston fuqarolari Rossiyada ishlash uchun 761 mingta, Tojikiston fuqarolari esa 327 mingta mehnat patenti olishgan.
Mutaxassisning qayd etishicha, oilaviy mas'uliyat va moddiy ta'minot zarurati migrantlarning ish jarayoniga jiddiy yondashishiga sabab bo'lmoqda. Bu omillar esa Rossiya ish beruvchilari tomonidan o'zbekistonlik va tojikistonlik mutaxassislarni tanlashda asosiy mezonlardan biri sifatida ko'rilmoqda.
