Kursk viloyati Ichki ishlar boshqarmasi tomonidan o'tkazilgan tekshiruv jarayonida mahalliy bog'lardan birini obodonlashtirish bilan shug'ullanuvchi qurilish kompaniyasida qonunbuzarlik aniqlandi. Ma'lum bo'lishicha, tashkilot 11 nafar xorijiy fuqaroni tegishli ruxsatnoma yoki patentsiz ishchi sifatida mehnat faoliyatiga jalb qilgan.
Tekshiruv natijalariga ko'ra, ish beruvchiga nisbatan Rossiya Federatsiyasi Ma'muriy huquqbuzarliklar to'g'risidagi kodeksining 18.15-moddasi 1-qismi bo'yicha bayonnomalar rasmiylashtirildi. Sud qarori bilan kompaniya jami 2 million 750 ming rubl miqdorida ma'muriy jarimaga tortildi.
Ushbu holat migrantlar uchun o'z hujjatlarining qonuniyligini nazorat qilish muhimligini yana bir bor eslatadi. Ish beruvchilar xorijlik xodimlarni ishga qabul qilishda patent yoki ruxsatnomaning amal qilish muddatini tekshirishi, shuningdek, mehnat shartnomasi tuzilgan yoki bekor qilingan kundan boshlab 3 ish kuni ichida migratsiya organlarini xabardor qilishi shart.
Shuningdek, ish beruvchilar xorijiy fuqaroni ishga olishdan oldin Rossiya IIV rasmiy sayti orqali shaxsning nazorat ostidagi shaxslar reestrida mavjudligini tekshirib ko'rishlari talab etiladi. Mutaxassislar ish beruvchilarni mehnat munosabatlarini rasmiylashtirishda qonunchilik talablariga qat'iy rioya etishga chaqirmoqda.
